Пет типа поведение на работещите млади

Времената се менят, а с тях и икономически активното население. И сега е времето на "децата на 90-те", поколението Y, което съдържа в себе си онези, които са родени между 1980 и 1995 г. Много е писано за това как се държат те като потребители, но как се държат като работещи? Въпреки че хората от поколението Y ценят себе си като индивидуалисти и уникални личности, те могат да бъдат разделени в няколко различни типа работещи.

Lifehack.org показва пет именно такива типа: 

1. Пътешествениците

Хората от този тип имат една голяма мечта - да видят света. Да посетят ... прочети още

Илън Мъск, Марк Цукърбърг и Бил Гейтс са играли себе си във филми и сериали, но Джеф Безос надмина всички с появата си като извънземен в премиерния "Стар трек: Отвъд"

За какво мечтаят хората, които си имат всичко?

Очевидно една от точките в списъка на Джеф Безос, 52-годишния основател на електронната книжарница "Амазон", е да се снима в "Стар трек" - и това съкровено желание вече е отметнато като изпълнено.

Виж още: 21 факта от новия списък с милиардерите по света

Четвъртият по богатство в света, със състояние, оценявано на 65 млрд. долара, Безос не се задоволи да играе себе си, както правят повечето технологични магнати, а получи роля като статист в премиерния "Стар трек: Отвъд".

Във филма на Джъстин Лин шефът на ... прочети още

Трябва да сме в състояние да разпознаем кога не се харесваме на началството, за да имаме шанс да променим мнението му от негативно в по-благоприятно. А това невинаги е лесно, предупреждава "Бизнес инсайдър".

Всички искаме колегите да ни харесват - а най-много да ни харесват началниците. Все пак от тях зависи оценката за нашия професионализъм, кариерното ни израстване в службата, а и ръстът на възнаграждението.

Трябва обаче да сме в състояние да разпознаем кога шефът не ни долюбва, за да имаме шанс да променим мнението му от негативно в по-благоприятно. А това невинаги е лесно, предупреждава "Бизнес инсайдър".

Виж още: Пет признака, че шефът ви не иска да имате успех

Ако вашият ръководител не ви харесва, вероятно не го съобщава на всеослушание, защото е наясно, че подобно отношение не е професионално, ... прочети още